Simulation de salaire en Portage salarial

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Mise à jour le 3 juillet 2020

La question la plus posée lorsqu’un travailleur indépendant envisage la solution du Portage salarial est : Quel est sera mon salaire à la fin du mois ?

Le salaire versé en Portage salarial va dépendre de plusieurs facteurs : le montant des honoraires négociés pour votre prestation,  le montant des frais professionnels que vous déclarez, le montant des charges sociales et le pourcentage des frais de gestion prélevés par la société de portage salarial.

En renseignant les informations ci-dessous, vous recevrez instantanément par e-mail une simulation complète et détaillée avec un exemple de bulletin de salaire en Portage salarial. Cette simulation est garantie par Prium Portage Zéro frais cachés.

(en euros)
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(en euros)
(mensuel)
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Ce service est gratuit si le montant de vos frais professionnels déclarés est inférieur à 2% de votre chiffre d'affaire HT.
Le montant de vos frais professionnels ne peut dépasser 30% de votre chiffre d’affaires HT.

(en mois)
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Partielle ( 5% de frais de gestion ) = Minimum de salaire à la fin du mois + solde au règlement de la facture
Totale ( 7% de frais de gestion ) = Totalité du salaire à la fin du mois

Un simulateur de salaire, pour quoi faire ?

Travailleur autonome, le professionnel en Portage salarial ne perçoit pas directement le montant de ses honoraires. Ceux-ci sont perçus par la société de portage, qui se charge ensuite de transformer votre chiffre d’affaires en salaire mensuel. Pour vous aider à comprendre le calcul et le versement de votre salaire en portage salarial, voici les réponses aux questions les plus posées concernant le calcul de votre rémunération en Portage salarial.

Prium Portage a conçu le simulateur de salaire le plus précis du marché pour estimer votre rémunération en Portage salarial à l’euro près ! Cette simulation prend en compte l’ensemble des cotisations sociales (patronales et salariales) ainsi que nos frais de gestion. Pour affiner votre estimation de salaire, vous pouvez également renseigner le montant mensuel estimé de vos frais professionnels.

Qu'est-ce que mon chiffre d'affaires ?

En portage salarial, votre rémunération dépend des honoraires que vous facturez à  vos clients. Les montants hors-taxe de vos factures s’additionnent pour alimenter le solde de votre compte d’activité en Portage salarial. Chaque fin de mois, vous décidez  de transformer une partie ou la totalité de ce solde en salaire.

Faut-il un minimum de chiffre d'affaires en Portage salarial ?

La règlementation impose un salaire minimum en Portage salarial. Afin d’être en mesure de vous verser ce minimum salarial, le tarif que vous facturez à vos clients doit, par conséquent, être au minium égal à 250€ HT par jour ou 35€ de l’heure. Conformément à la convention collective du Portage salarial, ce salaire minimum dit « salaire minimum conventionnel » vous sera versé sur validation de votre compte-rendu d’activité indépendamment du délai de règlement de la facture par votre client.

Comment estimer le tarif à facturer à mes clients ?

Il existe 2 principales méthodes pour estimer votre tarif journalier (TJM) en Portage salarial :

1) En fonction du salaire net souhaité : une méthode simple pour estimer votre tarif journalier consiste à partir du salaire net mensuel que vous souhaitez, multipliez ce montant par deux puis divisez le par 18 (nombre moyen de jours travaillés par mois).

2) Etudier les tarifs du marché : une autre méthode consiste à étudier les prix du marché pour des profils avec une expertise et un niveau d’expérience comparable au vôtre. La durée et la localisation de vos missions peuvent également influer sur votre tarif.

point d'information

Exemple : un Consultant informatique freelance souhaite un salaire net mensuel de 4 500€ en portage salarial, ce qui donne : (4 500 x 2) / 18 = 500, soit un TJM égal à 500€.

A quoi correspondent les frais de gestion en Portage salarial ?

Les frais de gestion correspondent au prix que vous payez pour le service rendu par la société de Portage salarial. Ce service inclut notamment la gestion de vos clients (contrats, factures, règlements), la gestion de vos salaires et de vos déclarations sociales, les assurances professionnelles et le contrôle de vos frais professionnels.

point d'information

Chez Prium Portage, ce service inclut également un accès à un bureau virtuel en ligne, des conseils pour optimiser vos revenus, des services d’accompagnement pour se former et cultiver votre réseau et l’accès à l’ensemble de nos services sur-mesure. Les frais de gestion de Prium Portage intègrent l’intégralité des prélèvements effectués sur votre compte d’activité avec Zéro coût caché. Leur calcul est  visible en toute transparence depuis votre bureau Virtuel Prium One

Comment est calculé mon salaire net en Portage salarial ?

Votre chiffre d’affaires est transformé en salaire brut en déduisant les frais de gestion de la société de Portage salarial (environ 7%du chiffre d’affaires). Pour passer du salaire brut en net, il faut ensuite déduire les cotisations patronales (environ 30% du chiffre d’affaires), les cotisations salariales (environ 13% du chiffre d’affaires). Au final, votre salaire net en Portage salarial correspond à 50% de votre chiffre d’affaires hors-taxe.

point d'information

En utilisant notre simulateur, vous recevrez une simulation de votre salaire net à l’euro près. Contrairement à la plupart des autres simulateurs de salaire réalisées à l’aide d’un tableur Excel, le simulateur de Prium Portage utilise directement le moteur de calcul de notre outil de paie en portage salarial pour vous fournir un résultat le plus précis possible.

Quel est le pourcentage des cotisations sociales en Portage salarial ?

Les charges sociales en Portage salarial comprennent les cotisations patronales et les cotisations salariales. Selon votre type de contrat (CDI ou CDD), votre statut (cadre ou non-cadre) et votre niveau de rémunération, les cotisations salariales se situent entre 20% et 23% du salaire brut et les cotisations patronales entre 43% et 48% du salaire brut.

Le remboursement des frais professionnels n’est pas soumis aux cotisations sociales.

point d'information

Chez Prium Portage, il existe d’autres possibilités d’optimisation comme l’épargne salariale, les chèques emploi service ou les chèques cadeaux.  Nos experts procéderons à une étude détaillée de votre situation pour vous proposer un maximum de possibilités d’optimisation.

C'est quoi la garantie "Zéro frais cachés" ?

Prium Portage s’engage à appliquer une totale transparence dans les prélèvements effectués sur le compte d’activité de ses portés en souscrivant au label « Zéro Frais cachés » mis en place par la Fedep’s.

Pour obtenir ce label, Prium Portage a fait l’objet d’un audit de ses pratiques par un auditeur indépendant. Ce label vous apporte les garanties suivantes :

  • Aucune surfacturation des cotisations sociales sur votre bulletin des salaire
  • Un remboursement de la TVA déductible sur vos frais professionnels
  • Des frais gestion intégrant l’ensemble des prélèvements effectués par notre société de portage salarial
  • Des simulations fiables et détaillées correspondant à ce qui vous sera réellement prélevé et versé

Le Label Zéro Frais cachés est le seul label garantissant actuellement une totale transparence dans la gestion de votre chiffres d’affaires en Portage salarial.

Quand mon salaire est-il versé en Portage salarial ?

Il existe 2 possibilités :

1) Avance partielle de salaire : votre salaire est versé en deux temps. Vous touchez un premier versement, à la fin du mois, correspondant au salaire minimum garanti. Au moment du règlement de votre client, vous touchez un second versement correspondant au solde de votre compte d’activité après déduction des charges sociales et des frais de gestion.

2) Avance totale de salaire : la totalité du montant de la facture est transformée immédiatement en salaire.

Le salaire minimum garanti correspond à un salaire brut de 2 288 € par mois pour un temps plein. Ce salaire vous est versé dès la remise de votre compte-rendu d’activité.

Chez Prium Portage, l’option pour une avance totale de salaire est disponible après une étude de la solvabilité de votre client par nos services. Une commission de service supplémentaire vous sera prélevée en fonction de la note de solvabilité de votre client (entre 2% et 3%).

Comment optimiser mes revenus en Portage salarial ?

Vous pouvez optimiser vos revenus en Portage salarial en déclarant des frais professionnels (jusqu’à 30% de votre chiffre d’affaires hors-taxe) sous forme de notes de frais ou d’indemnités forfaitaires. Selon les sociétés de Portage salarial, il est possible de bénéficier d’autres possibilités d’optimisation comme des plans d’épargne salariale (PEE, PERCO), des chèques emploi service préfinancés, des chèques cadeaux ou l’accès à un comité d’entreprise.

Sachez que chaque note de frais fera l’objet d’un contrôle et d’une validation par votre société de Portage salarial. La possibilité de bénéficier d’indemnités forfaitaires (forfaits repas, forfaits de grand déplacement, frais kilométriques) dépendra de votre situation en accord avec la règlementation URSSAF. Chez Prium Portage, nous prélevons +2% de frais de gestion pour ce service mais il vous permet une optimisation considérable de votre revenu net. Toutefois, plus vous déclarez de frais professionnels, moins vous cotiserez pour votre protection sociale (sécurité sociale, chômage, retraite…) et il vous faudra trouver le bon équilibre adapté à votre situation et vos projets.

Nos experts procéderons à une étude détaillée de votre situation pour vous conseiller et vous proposer un maximum de possibilités d’optimisation.

Comment gérer le versement de de ma rémunération ?

Chez Prium Portage, nous vous mettons à disposition un bureau virtuel en ligne, accessible à tout moment, pour gérer vos comptes rendus d’activités, vos demandes d’acomptes, vos frais professionnels et vos salaires. Vous avez la possibilité de demander des acomptes si votre compte d’activité est positif, de poser vos jours de congés quand vous le souhaitez et de fixer directement le montant du salaire que vous souhaitez vous verser. Vous pouvez décider de vous verser l’intégralité de votre chiffre d’affaires ou de lisser votre rémunération sur plusieurs mois.

point d'information

Le bureau virtuel Prium One vous permet de gérer votre activité 7j/7, partout en France et à l’international avec une assistance e-mail et téléphonique. Vous pouvez également nous rencontrer dans nos bureaux à Paris, Bordeaux et Lyon.

J'ai reçu le résultat de ma simulation de salaire, et après ?

Suite à la réception de votre simulation de salaire en Portage salarial, vous pourrez échanger avec l’un de nos conseillers pour réaliser une étude personnalisée. Nous répondons à toutes vos questions sur le fonctionnement du Portage salarial. En fonction de votre situation personnelle et de votre projet professionnel, nous vous présenterons toutes les possibilités d’optimisation et d’accompagnement sur-mesure qu’il est possible de mettre en place dans votre situation.

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Cette page a été rédigée par
Hélène Diep, Présidente de Prium Portage
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